Goed voorbereid in gesprek met je werknemer:
download de praktische tools
Als leidinggevende voer je regelmatig gesprekken over prestaties, ontwikkeling en samenwerking. Goede gesprekken zorgen voor duidelijke afspraken, vertrouwen en betere resultaten. Een goed gesprek begint met voorbereiding. Denk vooraf na over wie je tegenover je hebt: is iemand ervaren of net gestart, open of juist terughoudend? Hoe verliepen eerdere gesprekken? Juist door hier even bij stil te staan, kun je het gesprek effectiever en prettiger laten verlopen. Om je daarbij te helpen, hebben we een set praktische hulpmiddelen voor je samengesteld.
Wat je krijgt:
- Uitleg over de LSD-techniek (Luisteren, Samenvatten, Doorvragen)
- Voorbeeldformulier uitnodigen beoordelingsgesprek
- Voorbeeldformulier beoordelingsgesprek
- Voorbeeldformulier functioneringsgesprek
- Voorbereidingsformulier functioneringsgesprek
Klaar om sterker in gesprek te gaan? Laat hieronder je gegevens achter en je ontvangt de gratis hulpmiddelen direct in je mailbox.
Meer informatie over dit onderwerp
Ben je lid van Techniek Nederland? Dan heb je gratis toegang tot alle producten voor een professioneel HRM-beleid zoals modelcontracten, checklists en voorbeeldbrieven.
Neem ook een kijkje op de website Basis P&O voor installatiebedrijven. Hier geven we uitgebreide informatie over werving van personeel tot ontslag, van strategische hrm tot omgaan met verzuim.
